חפש עורך דין לפי תחום משפטי
- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
העסקת עובד ללא שכר, במסווה של "התנדבות מרצון"
מאת:
אלון מרגלית, עו"ד |
:
|
גרסת הדפסה
ע"ע 1403/01 סוהייר סרוג'י נ' המוסד לביטוח לאומי
ביה"ד הארצי לעבודה ביטל את פיטוריה של המערערת והורה למשיב להחזירה לעבודה ולשלם לה פיצוי בסך 50,000 ש"ח בגין עוגמת הנפש שנגרמה לה. כל זאת, לאחר שנמצא כי גם בתקופה בה הועסקה המערערת כ"מתנדבת" שררו בינה לבין המשיב יחסי עובד-מעביד, ובהמשך היא פוטרה ע"י המשיב שלא כדין.
השופטת נילי ארד קבעה כי הסכמתה של המערערת, כביכול, לעבוד כ"מתנדבת" נעשתה בכורח הנסיבות ושלא מרצונה החופשי.
השופטת הוסיפה כי העסקת עובד ללא שכר, במסווה של מתנדב, מנוגדת מדעיקרא להוראות חוק שכר מינימום.
ע"ע 1403/01 סוהייר סרוג'י נ' המוסד לביטוח לאומי
למדור דיני עבודה
אתר המשפט הישראלי "פסקדין"
המידע המוצג במאמר זה הוא מידע כללי בלבד, ואין בו כדי להוות ייעוץ ו/ או חוות דעת משפטית. המחבר/ת ו/או המערכת אינם נושאים באחריות כלשהי כלפי הקוראים, ואלה נדרשים לקבל עצה מקצועית לפני כל פעולה המסתמכת על הדברים האמורים.
פרסומת - תוכן מקודם
פסקדין הוא אתר תוכן משפטי ופלטפורמה המספקת שירותי שיווק דיגיטלי למשרדי עורכי דין,
בהכנת הכתבה לקח חלק צוות העורכים של פסקדין.
קטגוריות
שאל את המשפטן
יעוץ אישי, שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
